薪资涨幅怎么算

薪资涨幅的计算方法如下：

公式 ：薪资涨幅 = （新薪资 - 旧薪资） / 旧薪资 × 100%。

应用

新薪资：

某一时期结束后的薪资水平。

旧薪资：相同时期开始时的薪资水平。

示例

去年月工资为2000元，今年月工资为3000元，则薪资涨幅为 （3000 - 2000） / 2000 × 100% = 50%。

其他说明

如果计算结果为负数，则表示工资有所下降。

工资涨幅多少合适：换工作工资涨幅一般在30%之上比较适合，但具体也取决于所处的领域及从业的技术工种。

希望这些信息对你有所帮助。